공급망 관리
기업이 인권 및 환경과 같은 사회적 문제를 해결하는 것이 점점 더 필요해지고 있으며, 전체 공급망을 건전하고 탄력적으로 만들어야합니다. Yamato Group은 수많은 비즈니스 우리 카지노의 지원으로 비즈니스 운영을 수행합니다. 우리는 지속 가능한 사회 개발을 위해 공급망 전체의 지속 가능성 문제를 해결하는 것이 우리의 사회적 책임이라고 생각합니다.
지속 가능성 지표 및 목표 (2024–2026)
- 행동 강령을 관찰하기 위해 주요 비즈니스 우리 카지노의 100%로부터 계약을 얻습니다
- 주요 비즈니스 우리 카지노를위한 시정 조치 및 개정 구현
- 비즈니스 우리 카지노와의 커뮤니케이션 기능을 향상시키기위한 교육 구현, 모든 직원을 대상으로
자세한 목표와 결과는지속 바카라 카지노 전략, 목표 및.
프로모션 구조
공급망 관리 소위원회 위원장은 소위원회의 활동에 대한 진행 계획과 진도를 정기적으로 검토합니다. 이것들은보고되고 심의하며, 1 년에 한 번 만나는 Yamato Group Social Promotion Committee에서 결정을 내립니다.
공급망 관리 정책
야마토 그룹 책임 조달 정책
Yamato Group은 공정하고 공평하고 정직한 거래를 기반으로 환경과 사회를 비즈니스 우리 카지노와 함께 고려하는 책임있는 조달을 수행하기 위해 "Yamato Group 책임 조달 정책"을 설립했습니다. 이 정책은 이사회의 결의로 승인되었으며 지속 가능성 조치에 대한 Yamato Group의 약속을 보여줍니다.
야마토 그룹 비즈니스 우리 카지노 지침
Yamato Group은 비즈니스 우리 카지노가 경제 표준뿐만 아니라 사회적, 윤리적, 환경 적 표준뿐만 아니라 기업 책임과 관련된 표준을 충족시킬 것으로 기대합니다. 이러한 기대에 대한 세부 사항은 Yamato Group 비즈니스 우리 카지노 지침에 명확하게 명시되어 있습니다. 이들은 2022 년 1 월 Yamato Group의 내부 규정, 우리가 사업을하는 국가의 모든 법률 및 규정 및 지속 가능성에 관한 주요 국제적으로 인식되는 표준을 기반으로 설정되었습니다.
우리는 모든 비즈니스 우리 카지노에게 새로운 거래를 시작할 때마다 및 가이드 라인이 개정 될 때 마다이 지침을 참조하도록 요청합니다.
우리 카지노십 건물 선언
Yamato Transport는 일본 내각 및 중소 기업 기관이 홍보하기위한 우리 카지노십 빌딩 홍보에 관한위원회의 목표를지지하며 우리 카지노십 설립 선언을 발표했으며 우리 카지노십 구축을 발표했습니다. 가치를 창출하려는 사람.
비즈니스 우리 카지노와의 협력 강화
비즈니스 우리 카지노 설문 조사 설문 조사
Yamato Group은 거래 상태를 확인하기 위해 배송 공급자, 장비 및 공급품 공급 업체 아웃소싱 제공 업체를 포함하여 약 5,500 명의 비즈니스 우리 카지노의 연간 설문지를 수행합니다. 결과는 경영진에게보고되며 우리는 개선 활동을 수행하고 식별 된 문제를 기반으로 커뮤니케이션을 강화함으로써 비즈니스 우리 카지노와 좋은 관계를 유지하기 위해 노력합니다.
비즈니스 우리 카지노 상담 센터
연례 비즈니스 우리 카지노 설문 조사 외에도 Yamato Group은 매일 상담 요청을 받기위한 상담 센터를 설립했습니다. 우리는 초기 단계에서 문제를 식별하고 해결하기 위해 노력합니다. 이 상담 담당자 데스크에서 우리는 상담 센터를 사용하는 사람들의 개인 정보를 보호하고 상담 내용으로 인해 불공정하게 취급되지 않도록합니다.
비즈니스 우리 카지노와의 커뮤니케이션
우리 카지노 상점 / 대행사
전국적으로 약 180,000 개의 매장 (편의점 및 상점 포함)이 Yamato Transport와 고객을 연결하는 중요한 우리 카지노 역할을합니다.
Yamato Transport는 매일 상점 방문을 통해 그룹의 비즈니스 활동, 새로운 서비스 및 지역 정보에 대한 정보를 전달합니다. 우리는 또한 두 방향 커뮤니케이션 수준을 심화시키고 TA-Q-BIN을 사용하는 고객의 의견과 요청을 듣는 것과 같은 서비스를 개선하기 위해 노력합니다.

운송 우리 카지노
야마토 운송 아웃소싱 트렁크 경로 운송 및 기타 일반화물 트럭 회사에 대한 기타 운영의 일부. 우리는 모든 운송 비즈니스 사업자와 아웃소싱 서비스 계약을 포함합니다.
우리는 팀으로서 고객에게 중요한 소포를 운반하고 전달하는 우리 카지노로서 운송 우리 카지노와 관련이 있습니다. 이 아이디어를 바탕으로, 우리는 하청 업체가 안전을 먼저 구현할 수 있도록 안전 조치 및 안전 교육을 적극적으로 제공합니다. 이는 로그인 필드에서 최우선 과제입니다.
또한, 근로 인구 감소, 연료 가격 상승 및 운전자의 작업 스타일 개혁과 같은 문제가 주어지면, 우리는 주로 운송 우리 카지노와 적절하게 다루는 것을 확인하기 위해 전담 부서를 설립했습니다.
배달 우리 카지노
Yamato Transport는 전자 상거래를 위해 제공되는 주로 관련 제품인 최후 마일 배송 작업 중 일부를 아웃소싱합니다. 우리는 배달 우리 카지노와 영구적으로 지속 가능한 비즈니스를 만들고, 안정적인 배송 품질을 제공하기 위해 정기 회의를 통해 그들과의 건전한 비즈니스 관계를 구축하고, 양방향 커뮤니케이션을 만들고자합니다.
공급망 관리 이니셔티브
야마토 그룹은 야마토 그룹 비즈니스 우리 카지노 지침에 따라 활동 수준을 계속 향상시키고 비즈니스 우리 카지노 설문 조사 및 인권, 노동 및 환경과 같은 문제에 대한 국제 지침을 고려합니다.
특히 주요 비즈니스 우리 카지노의 경우 공급망 전체의 지속 가능성 이니셔티브 수준을 향상시키기 위해 책임 부서와의 커뮤니케이션을 통해 인식을 높이고 지원을 제공함으로써 지속 가능성 이니셔티브의 필요성을 이해하도록 조치를 취합니다. 비즈니스 우리 카지노 설문 조사를 통해 심각한 위험이 인식되면 문제를 개선하고 지원을 제공하도록 요청합니다.
주요 비즈니스 우리 카지노에 대한 접근
Yamato Group은 각 부서에서 매년 주요 비즈니스 우리 카지노를 선발합니다. 2024 년 3 월 31 일에 끝나는 회계 연도에는 84 개 회사를 주요 비즈니스 우리 카지노로 선정했습니다. 선택은 다음 기준을 기반으로합니다.
・ 대체 할 수 없음
・ 비즈니스 연속성에 필수적인 제품 및 서비스 공급
・ 거래의 많은 양과 가치가있는
비즈니스 우리 카지노를위한 브리핑 구현
2023 년 6 월, 비즈니스 우리 카지노와 공통된 이해를 형성하기 위해 Yamato Transport는 Yamato Group의 주요 비즈니스 우리 카지노를위한 이상적인 공급망 관리에 대한 공급망 관리 브리핑을 구현했습니다. Yamato Group 비즈니스 우리 카지노 지침을 주로 중심으로 브리핑은 최근 인권 및 환경 대응과 같은 세계적인 관심을 얻고있는 주제와 Yamato Group의 지속 가능성 이니셔티브를 다루었습니다.
비즈니스 우리 카지노 설문 조사 (모니터링)
2024 년 3 월 31 일 종료 된 회계 연도부터 Yamato Group은 지속 가능성에 대한 비즈니스 우리 카지노의 이니셔티브의 상태를 평가하고 평가하기 위해 84 개의 주요 비즈니스 우리 카지노로부터 정기적 인 지속 가능성 조사에 대한 응답을 받았습니다.
설문 조사는 Yamato Group 비즈니스 우리 카지노 지침과 일치하는 질문으로 구성됩니다. 비즈니스 우리 카지노가 설문 조사에 응답하도록 함으로써이 그룹은 지속 가능한 성장을 향해 노력하고 지속 가능한 사회를 실현하기 위해 협력하기로 합의합니다.
설문 조사에 응답 한 후, 그룹은 책임 부서와 대화를 통해 피드백 세션을 수행하여 지속 가능성과 관련하여 각 우리 카지노의 강점과 약점을 확인합니다. 이러한 노력이 지속적으로 개선되도록하기 위해 그룹은 설문 조사를 통해 비즈니스 지속 가능성과 관련된 비즈니스 우리 카지노의 위험을 식별하고 건설적인 대화에 참여합니다.
지속 가능한 조달에 관한 교육
Yamato Group은 조달 담당자가 전체 공급망에서 지속 가능한 회사를 실현하려면 공급망에서 사회적 및 환경 문제를 인식하는 것이 필수적이라고 생각합니다. 우리는 주요 비즈니스 우리 카지노를 다루는 부서가 이끄는 공급망 관리 태스크 포스를 설립하여 비즈니스 우리 카지노 설문 조사를 조사하고 지속 가능한 조달에 관한 학습 세션을 개최합니다.